опублікуйте матеріали , що Ви напрацювали на цьому семінарі. Нам всім буде цікаво. Тим більше тим хто хотів приїхати, але не зміг.

Підтримуємо!

Уважаемые коллеги! В своей статье я обобщил главные итоги семинара: "Ирина Выхристюк акцентировала внимание на психологическом аспекте экопросвещения, Марина Кривохижина (Экогруппа «Печенеги») аргументировано, на собственном примере, доказывала значимость экопросвещения для выбора будущей профессии работы в структуре природно-заповедного фонда Украины. Сергей Балобин (Балу) отстаивал значимость Интернет-ресурсов для консолидации и интеграции усилий Эконго. Александр Патаман приводил примеры радикального решения экологических проблем и участие в такой работе школьной молодёжи. Лидер «Печенегов» Сергей Шапаренко конкретизировал и обобщил выступления, предложив чёткие, конкретные шаги по дальнейшему развитию нашего клуба. Он включает нас в интернет-рассылки, предлагает активную помощь в мониторинге природоохранных объектов нашего региона. 
Все докладчики высоко оценили опыт работы клуба «Белые Вороны» в области экопросвещения и эковоспитания. Особо отмечена плодотворная работа по реализации высокоэффективных экологических акций и сотрудничество с национальным природным парком «Великий Луг».
Добавлю, что семинар мы собрали, прежде всего потому, что клуб "Белые Вороны" "упёрся" в проблему поиска дальнейшего пути. Мы пошли по кругу, повторяя акции многажды на протяжении 17 лет. У нас возникла ситуация, когда мы оказались в изоляции (в нашем регионе "живых" экологических организаций просто не осталось). Мы в интернете сотрудничаем с ГРИНПИС, АВАЗ, Российским Экосоюзом, а в украине - одни "Печенеги" шлют инфу об их борьбе. Но у нас ДЕТСКИЙ, молодёжный клуб, мы не лезем в политику и не имеем права выводить детей на острые акции.
И вот на семинаре мы пообщались с реальными лидерами природоохраны. Каждый из них аргументированно проанализировал нашу работу. Нас ругали и хвалили, советовали и предлагали пути развития. Гланое, что мы почуствовали, что мы не одни. Наши фильмы появились в социальных группах, резко выросло количество и качество контактов, особенно с "Печенегами". Нас включили в рассылки, проанализировали наш сайт, предложили прямую методическую, а то и личную помощь. Конечно, мы даже ен ожидали такого жёсткого, профессионального разбора полёта "белых Ворон"))) Но вернулся я окрылённым!!! Спасибо всем, кто приехал!!!

Одна порада. Я так зрозумів що ніяких друкованих матеріалів стосовно цього семінару у Вас немає. Тому моя пропозиція така. Може Ви б звернулися до виступаючих (Ирина Выхристюк, Марина Кривохижина, Сергей Балобин (Балу), Александр Патаман, Сергей Шапаренко) щоб вони свої думки і виступи оформили в друкованому вигляді. Зрозуміло що на це потрібен час і це справа не одного дня. Але думаю це вкрай важливо зробити. Таких організацій як ви багато по цілій Україні , можливо вони теж зустрічаються з такими самими проблемами. Отож було б добре як би всі ділилися своїми ідеями та напрацюваннями. Ці матеріали можна було б розмістити тут , можна було б розмістити в розсилках дитячого екоруху. Також думаю всі ці матеріали потрібно було б завершити вашою доповіддю про ВАш досвід і про те що для Вашої організаці дав цей семінар. Ця робота яку Ви провели дуже важлива і не потрібно дати їй вмерти. Потрібно щоб якомога більша кількість людей з цим ознайомилась. Так що ми дуже просимо провести цю роботу. Попросіть всіх (якщо потрібно то й ми будемо просити)щоб вони все таки всі свої доповіді оформили.

Уважаемый Владимир! Отвечая на ваше предложение, хочу отметить, что круглый стол на семинаре проходил в форме свободной дискуссии, в ходе которой завязался живой неформальный разговор относительно вариантов решения проблем клуба "Белые Вороны". Именно моего клуба, именно в настоящий момент. Во многом это очень личное. Весьма сомневаюсь, чтобы коллеги писали доклады на основе дискуссии, касаемой проблем моего клуба. Кто захотел, тот приехал, что захотел, то высказал. Зачастую это была конструктивная критика, личные советы, рекомендации, подсказки. Главным итогом круглого стола стал вывод о том, что мой клуб не в тупике, а на распутье. Я выводы сделал. Мы продолжаем работу. Сейчас идут заседания клуба (№90, №91), открыл я фотовыставку №50, вовсю готовим слёт №25. Затем, начали закупку семян, пакетов, бумаги для акции "Поможем пернатому другу!" Касаемо же проблемы равнодушия, а то и прямого предательства структур, которые мы пытались видеть единомышленниками, то Бог им судья. Правильно мне сказали на семинаре:"Делай своё дело, и будь, что будет!" Золотые слова. Мне пожелали упорства в истине, так я и стараюсь. А резюме, коммюнике, постановления, итоговые документы... Сколько их приняли за эти годы? Вспомнить проект "Киев 2003", Хортицкую говорильню, трибуны Борейко... Я чётко усвоил лейтмотив семинара: "Делать надо ДЕЛО, а интеллигентные рефлексии оставить в стороне!" С уважением Решетов.

Всё-таки, я поддерживаю Владимира Петровича в отношении необходимости фиксирования, обобщения и систематизации информации, которая звучит на таких круглых столах. Особенно это важно для тех организаций, которые не смогли быть на круглом столе. Нам только кажется, что неформальная дискуссия может быть интересна нам самим,  а если задуматься, то именно в неформальной обстановке наиболее полно раскрываются наши общие проблемы, да и видны успехи коллег, к которым также должны стремиться начинающие не всегда опытные организации. 
Хочу напомнить всем, что ныне бесповоротно наступила информационная (постиндустриальная) эпоха. Мы должны равняться на такие организации как "Белые вороны", которая умудрилась изыскать ресурс и открыть свой собственный сайт - делать доступной наиболее значимую для них информацию. И, в то же время, сегодня все мы отстаем от медиа-тенденций западной Европы и США. Например, до сих пор детское экологическое движение Украины не провело ни одного вебинара, у нас до сих пор низкая активность на этом сайте, некоторые организации до сих пор не осознали значение современного информационного пространства в решении экологических проблем.
Почему я подчеркиваю значение именно нашего сайта? Для тех, кто не знает, скажу, что именно здесь работают самые авторитетные в Украине (признаваемые национальными экологическими движениями) эксперты в сфере экологического образования и воспитания подрастающего поколения. Здесь можно задать любой самый сложный вопрос, получить поддержку Ваших проектов в виде писем, информационных акций и рассылок, и прочее. 

С ув. АВ.

згоден з Вами на 100% і разом з тим не згоден на 100%. Як це? Те що потрібно робити справу і ні на кого не чекати і не звертати увагу - це 100% правда. Ми це зрозуміли вже десь років 10 назад. Мені також не подобаються всі ці резолюції, релізи і т. і т.д. Це слова і більш нічого. Але з іншого боку Ви не праві в тому що цим не потрібно ділитися. Ви пишете що це проблеми особисті і лише Вашого клубу. НІ. На Україні багато організацій які відчувають такі самі проблеми. Виходить так що їм потрібно також проводити такі сеиінари. А якщо немає коштів, то що робити? Тихо "помирати"? Я розумію що в дечому ці рекомендації були суто особистими, але ж Ви тут не ділитеся з будь ким. Ви ділитесь інформацією з такими самими як і Ви, в тісному колі однодумців. Я не вимагав якогось канцелярського підходу до цих справ що хтось має сісти і писати довгі доповіді. Це має бути так як і було. Написано в формі живої дискусії. Я думаю що наші колеги на це підуть і напишуть декілька речень, які будуть корисними для нас всіх. Пишу по-перше не для себе, всі ці труднощі ми вже давно пройшли, пишу для того щоб вся ця інформація допомогла тим організація які формуються (щоб вони не робили помилок таких як ми) або тим які впали духом (щоб вони зрозуміли що безвихідних ситуацій немає). Не всі сьогодні в стані провести такі семінари в себе. ТОму думаю все ж такими цими напрацюваннями потрібно ділитися. Ви написали, що хотів той і приїхав. але це не зовсім так. Думаю багато хто хотів але у нього не вийшло. Є НГО у яких люди працюють і отримують зарплату а є на добровільних засадах, де люди мусять працювати на роботі і заробляти на прожиття. Як їм бути коли з роботи не відпускаю? А ще може бути хтось хворий, хтось не зміг по інших причинах. Тож на це потрібно також зважати. А стосовно останнього "Делать надо ДЕЛО", то Ви тут праві не на 100% на всі 1000%.

Кстати, вернемся в прошлое - 2008 год, когда лидеров детских экологических организаций собирал Житомирский клуб ЭКОС. Тогда были наработаны важные для всех нас документы. http://ecorezerv.ucoz.ua/news/2008-04-18-2

Уважаемый Андрей! Я внимательно прочитал предложенные материалы по Житомирскому областному фестивалю. Выработанные рекомендации я читал уже в контексте многих экофорумов, в частности, Хортицкого. Всё правильно, округло, выверенно, взвешенно и... что дальше? В итоге же нашего семинара мы активно сотрудничаем с новыми организациями, пользуемся Интернет-ресурсами намного шире и больше, чем ранее. А что дали решения Житомира? Увы, сайт ДЭД практически не работает, республиканские эколагеря остаются на уровне говорильни... У нас же собрались практики, которые экопросвещением и природоохраной занимаются на деле. Может всё дело в этом? Возможно, надо рассмотреть проект повторного семинара у нас летом 2014?

Вот об этом и речь, что практическая реализация многих идей и "проектов на бумаге" остается на уровне "говорильни" по причине нашего отставания в вопросах современных информационных технологий. Покажите мне интерактивный действующий интернет-проект, успешно решающий задачи объединения детских экологических организаций Украины,  и я пойду туда. Мне не везет - я пока не могу найти такой сайт.

"Увы, сайт ДЭД практически не работает". А чому ми всі покладаємо провину на когось. Чому він не працює? Та тому що ми самі мало тут працюємо і пропагуємо. Скажіть будь-ласка хто з нас останнім часом на своїх сторінках в соцмережах, в своїх ЗМІ, на семінарах та конференціях, при зустрічі з людьми і при рботі з дітьми пропагував цей сайт? Хто в останнє давав посилання на цей сайт іншим? Ото ж бо й воно. В новинах ще хтось час від часу дописує. А на ФОРУМІ взагалі ніхто не пише. А власне там має відбуватися дискусія. Тому він і називається ФОРУМ. Всі сайти на яких я зареєстрований працюють в першу чергу за рахунок ФОРУМІВ. Люди заходять діляться своїм. довідуються багато іншого, дискутують, приходять до істинни ..... Новини що тут наводяться деколи можна прочитати в інтернеті і без цього сайту. Ще раз наголошу що сайт запрацює коли запрацює ФОРУМ.
Стосовно екотаборів то ви знову праві на 100%. Але це ми зрозуміли вже дуже і дуже давно. ТОму проблем у нас з цим немає. Є гроші на табір - робимо табір, немає грошей на табір - не робимо. Головне завжди дітям і батькам говорити правду а не обнадіювати, що ми зробимо , ми знайдемо кошти. Потрібно вже давно всім зрозуміти, що держава забила на нас всіх, і ніяких коштів вона не дасть. Розраховуйте лише на свої сили. І це говоріть батькам - грошей немає бо ми маємо таке керівництво державою. Окрім проведення таборів є маса інших заходів які можна проводити майже безкоштовно. Так що на таборах світ клином не зійшовся. Хоча й то кажуть душа болить коли туристичне спорядження лежить декілька років без діла.

Цілком згоден. Але не обовязково спілкуватися тільки на форумі. Ось тут приклад, як цей ресурс можна використовувати для комунікацій. На кожній сторінці порталу ДЕРУ є можливість у стрічці коментарів обмінюватися інформацієй та узгоджувати позиції.

Андрій. Чому я закликаю це робити на ФОРУМІ. Та тому що там більше різноманітних тем і більше людей. Там більше різноманітної інформації і т.д. В новинах це робить лише декілька людей і новини поснійно оновлюються і через місяць другий ця наша дискусія вже буде дуже далеко. На форумі все посортовано в розкладено по поличках. Кожен може знайти саме те що його цікавить і дописати свої роздуми саме туди де він хоче. Новини ж у нас не посортовані? Це новини про це , а це новини про те. На ФОРУМІ ми можемо створювати різноманітні розділи і теми. Ось власне ми говорили з паном Сергієм про малотривалі наметові табори. Я створив тему і ми можемо конкретно там про це говорити. Проблема лише в тому що все на тому й "заглохло"

Згоден. Вважаю, що нам треба працювати над положенням про сайт. Передбачити систему роботи керівників проекту ДЕРУ

У нас є здається 5 керівників проекту. Думаю потрібно зобовязати хоча б раз в тиждень писати щось на форумі. Сьогодні на форумі зареєстровано 69 осіб. І на жаль все зводиться до того що всі заходять дивляться чи нічого нового не зявилося, в кращому випадку щось беруть для себе, і все. Ось тому цей сайт і не працює чого ним мають цікавитися інші 64 особи коли люди які все це "затіяли" нічого не роблять для його поширення, для його наповнення новими ідеями, матеріалами і т.д. Знаєте як розгоряється дискусія під час "мозкового штурму"? В дискусію спочатку всупають двоє або троє всі решту мовчать але виникають такі моменти що і іншим є що сказати і так поступово. поступово всі приєдуються до дискусії. Сьогодні на Форумі (якось не хороше себе тут хвалити, але напишу) у нас не діалог і дискусія а монолог. Невже у нікого нема що сказати? Я не є ідеальною людиною і думаю у деяких матеріалах які я там навів я не правий. Отож я хотів би почути коструктивну критику, рекомендації і т.д. А цього нажаль немає. Систему роботи не перших порах розобити дуже просто. Можна наприклад зобовязати писати кожного у певний день. Нас є 5 і є 5 робочих днів. Лишається субота і неділя у які мігби щось дописувати адміністратор, модератор.

Пілтримую, але йдеться про документ - положення, в якому правила будуть регламентовані. Керівниками можуть бути лише ті наші представники, яких влаштовує оптимальні вимоги щодо тактики та стратегії розвитку інформаційно-коммунікаційного ресурсу.

якщо люди не хочуть працювати то їм цей документ буде до одного місця. Хоча що такий документ має бути з Вами згоден. Розпочати можна вже. Наберіть декілька слів і засад і дайте на підпис. Не обовязково змушувати. Хто підпише той і працює. Хто підпише пізніше буде працювати пізніше. Потрібно зробити так щоб цей документ був відкритим для постійного підписання. Тобто сьогодні нас може бути 2 через місяць 5 а ще через рік 10. Думаю окрім того щоб зобовязати людей щось тут писати потрібно ще зобовязати рекламувати всюди цей сайт. робити на нього посилання на інших сайтах і форумах.

Положення про сайт Дитячого екологічногоруху України.

1. Сайт ДЕРУ є інформаційно-комунікаційним ресурсом ...
2. Метою проекту сайту є ....

3. До співпраці запрошуються ....

4. Користувачі сайту підрозділяються на групи: Керівники, учасники, ....

5. Керівники проекту надають інформацію про себе (фото, досягнення, успіхі, проекти, пріорітетні напрямки діяльності, відомості про організацію), яка розміщується на спеціальній сторінці.

6. Завданнямкерівників є залучення громадськості, молоді, учнівської молоді до активної роботи з наповнення стрічок новин, публікацій, фотоальбомів та участі у форумі сайту. Кожна організація - учасник дитячого екологічного руху повинна інформувати про свої заходи та про важливі події.

7. Оптимальною кількістю публікацій є 10-20 матеріалів (новин, фотозображень, статей) на місяць та обов’язкова участь в обговоренні всіх матеріалів.
8. Керівниками проекту можуть бути лише ті лідери, які забезпечують виконання вище зазначених
вимог.
9.
10.
11...
12..
….
33.

Положення про сайт Дитячого екологічногоруху України.

1. Сайт ДЕРУ є інформаційно-комунікаційним ресурсом Дитячого екологічного руху України
2. Метою проекту сайту є:
• Створення сприятливих передумов для життєвого самовизначення і самореалізації молоді, розв'язання їх нагальних проблем.
• Сприяти формуванню збалансованої та ефективної екологічної політики в Україні та підвищенню її пріоритетності шляхом підвищення рівня екологічної обізнаності та свідомості,
• Формування екологічної культури дітей та підлітків, формування навичок, фундаментальних екологічних знань, екологічного мислення і свідомості
• Об’єднання зусиль учасників Сайту для сприяння захисту екологічних прав людини
• підтримка дитячих та підліткових громадських організацій та їх спілок у реалізації програм, спрямованих на вирішення проблем дітей та молоді;
* виховання розуміння сучасних екологічних проблем держави й світу, усвідомлення їх важливості, актуальності і універсальності, (зв'язку локальних з регіональними і глобальними);
o відродження кращих традицій українського народу у взаємовідносинах з довкіллям, виховання любові до рідної природи;
o формування усвідомлення безперспективності технократичної ідеї розвитку й необхідності заміни її на екологічну, яка базується на розумінні єдності всього живого й неживого в складно-організованій глобальній системі гармонійного співіснування й розвитку;
o формування розуміння необхідності узгодження стратегії природи і стратегії людини на основі ідеї універсальності природних зв'язків та самообмеженості, подолання споживацького ставлення до природи;
o розвиток особистої відповідальності за стан довкілля на місцевому регіональному, національному і глобальному рівнях, вміння прогнозувати особисту діяльність і діяльність інших людей та колективів;
o розвиток умінь приймати відповідальні рішення щодо проблем навколишнього середовища, оволодіння нормами екологічно грамотної поведінки;
o виховання глибокої поваги до власного здоров'я і здоров'я оточуючих та вироблення навичок його збереження.
• збір, системний аналіз, широке оприлюднення фактів порушення вимог природоохоронного законодавства України та її міжнародних зобов’язань у сфері збереження довкілля
• збереження етнографічної самобутності регіонів, охорона та відродження пам'яток історії і культури;
• вирішення екологічних проблем; послідовне зростання якості життя населення регіону
• сприяти наданню правової допомоги громадянам та їх об’єднанням у галузях захисту права власності на природні ресурси, дотримання природоохоронного законодавства, забезпечення екологічної безпеки
3. До співпраці запрошуються всі хто розділяє мету Сайту

4. Користувачі сайту підрозділяються на групи: Керівники, учасники.

5. Керівники проекту надають інформацію про себе (фото, досягнення, успіхі, проекти, пріорітетні напрямки діяльності, відомості про організацію), яка розміщується на спеціальній сторінці.

6. Завданням керівників є залучення громадськості, молоді, учнівської молоді до активної роботи з наповнення стрічок новин, публікацій, фотоальбомів та участі у форумі сайту. Кожна організація - учасник дитячого екологічного руху повинна інформувати про свої заходи та про важливі події.

7. Оптимальною кількістю публікацій є 10-20 матеріалів (новин, фотозображень, статей) на місяць та обов’язкова участь в обговоренні всіх матеріалів.

8. Керівниками проекту можуть бути лише ті лідери, які забезпечують виконання вище зазначених
вимог.

Підписую. Володимир Приступа

Підписую. Андрій Єлькін.

Уважаемый Андрей! Абсолютно согласен с вами относительно тезиса об отсутствии интернет-проекта, мобилизующего и консолидирующего детские, да и прочие экогруппы и организации. Но Интернет всё же не панацея и не лидер. Нужна экологическая идеологическая парадигма современного украинского экодвижения. В реалиях нынешней ситуации парадигма отсутствует напрочь. А ведь нужен и харизматический лидер, я уж умалчиваю об архиважной проблеме отсутствия идеологического императива... Недаром на нашем семинаре лидеры ЭКОНГО чётко, аргументированно указывали на то, что не надо заморачиваться глобальными проектами, каждый должен делать своё дело. Итог - всё больше экодвижение уподобляется декабристам,"страшно далёким от...." (нужное указать)...

Согласен во многом с Вами, Сергей. Но, как мне представляется, рано или поздно любой даже самый харизматичный лидер столкнется с необходимостью опоры на современные информационные технологии, хотя бы для того, чтобы быть услышанным не только в своем реальном окружении. Также согласен, что нынешние условия далеки от благоприятного для экодвижения климата. Власть находится в руках однобоко мыслящего эгоцентрически (антропоцентрически) ориентированного бизнеса, для которого необходимость перспективно мыслить и выстраивать природоохранную стратегию находится в плоскости второстепенных мотиваций. В связи с этим особенно важно иметь объединяющий ресурс, в рамках которого вся экологическая общественность могла бы обговаривать идеологическую парадигму и прочее. Думаю, что единственным, но очень существенным минусом Вашего семинара был момент, когда прозвучал с одобрением тезис о том, что "не надо заморачиваться глобальными проектами, каждый должен делать своё дело". 
Конечно, мы признаем, что интернет - это не панацея. В Интернете присутствуют существенные недостатки - например: сегментация аудитории - отсутствие навыков организоваться, вкладывать усилия по созданию эффективного информационного поля и т.д. Но, с другой стороны, на сегодняшний день это единственная альтернатива в достижении наших благородных притязаний. 
Пусть Ваши делегаты (лидеры) обратят внимание на суть и значение синергетических процессов.

Коллеги, всем добрый день! Почему такие пессимистические выводы?  Почему решили, что сайт ДЭД не работает?! Почему все окрашивается в серый цвет! Все в движении, есть активисты, есть детские организации, живые, творческие, активные. Проводится большая практическая работа.

Римма Викторовна, добрый день! Мы завели речь о глобальных процессах. В Вашем регионе, благодаря Вам, ситуация оптимистическая. Но, судя по всему, в других регионах, если даже  работа и кипит, этого не видно. Во всяком случае мы об этом не знаем. Даже среди организаций подписавших документы "Житомир - 2008" есть организации, для которых презентация своей позиции и проектов на сайте детского экологического движения Украины не представляется важным направлением работы. И, что тогда говорить об остальных многочисленных организациях. На сегодняшний день детское национальное движение можно назвать словом "скромное".